Accordo con CESVIP Lombardia Società Cooperativa

L’Accordo Stato regioni del 10/1/2012 individua criteri, tempi e modalità di attuazione del  D. Lgs 81 (Sicurezza sul lavoro) che impone a tutte le aziende precisi obblighi di formazione per i Datori di Lavoro, gli RSSP, Preposti, Dirigenti nonché, per tutti i LAVORATORI.

A titolo esemplificativo  riportiamo alcuni degli adempimenti obbligatori:

  • per i LAVORATORI 4 h. di formazione generale + 4 ore formazione Specifica
  • per i PREPOSTI 4 h. di formazione generale + 4 ore form. specifica + 8 h. formazione aggiuntiva
  • per i DATORI DI LAVORO 16h di formazione

Il mancato adempimento di tali OBBLIGHI comporta il rischio di pesanti ed articolate sanzioni; la mancata erogazione della formazione prevista per i lavoratori ad esempio prevede da 2 a 4 mesi di arresto dei datori di lavoro o un ammenda economica da € 1.200 a € 5.200.  (in casi di inadempienza multiple le sanzioni possono arrivare sino agli 8 mesi di arresto, € 35.000 di ammenda e sino alla sospensione della stessa attività delle aziende.

Al fine di agevolare i Circoli rispetto a tali adempimenti, abbiamo sottoscritto un accordo con il

CESVIP LOMBARDIA Società Cooperativa, che opera dal 1996 nell’ambito della FORMAZIONE attraverso le proprie sedi accreditate distribuite su tutto il territorio della Lombardia.

Cesvip, oltre ad avere un proprio ampio catalogo formativo a mercato, è in grado di accompagnare i Circoli nell’utilizzo delle varie opportunità di FORMAZIONE FINANZIATA che si vengono a determinare nel tempo.

La convenzione prevede uno SCONTO del 10% sulle normali tariffe, sconto che si amplia al 20% nel caso in cui la richiesta di formazione riguardi gruppi di minimo 10 persone.

Dal sito www.cesvip.lombardia.it potrete  prendere visione dei numerosi corsi a catalogo e trovare i riferimenti territoriali a voi più vicini per esporre ogni vostra esigenza in materia.